题目类型：
单选题
题目内容
既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是()
正确答案
A
题目解析
【知识点】人力资源供求平衡方法分析。裁减人员和降低员工薪酬员工受伤害大；雇佣临时增加了企业人员数量。故选A